党委宣传部岗位职责及工作标准
发布时间: 2017-12-18 浏览次数: 196

江苏农牧科技职业学院岗位职责

岗位名称

部长

所属部门

宣传部

岗位代码

JSMY-JG-GW-1001-43

岗位类别

管理岗位

岗位等级

六级

岗位职责

 

1.把握全院宣传舆论导向,统筹安排全院内外意识形态宣传工作。

2.负责学院对内宣传工作。指导学院主页“学院快讯”、“媒体牧院”的发布和《学院通讯》的编写。

3.负责学院对外宣传工作。加强与各新闻单位的联系,宣传学院办学成就、重大典型、先进经验。

4.指导学院宣传思想文件、报道文章、讲话稿的撰写。

5.指导上级来文处理和部门工作计划、总结的撰写。

6.负责学院校园文化建设工作。

7.负责党委一级中心组学习的计划拟定、会务工作。

8.负责学院各类新闻信息的报送工作。

9.负责部门预算的编制。

10.指导校内有关部门做好对外宣传工作。

11.协调宣传部与校内外各单位(部门)的工作关系。

12.实施“三联系”工程。

13.负责校园文化、宣传文化的诊改工作。

14.完成学院领导交办的其它任务。

 


江苏农牧科技职业学院岗位工作标准

岗位名称

部长

所属部门

宣传部

岗位代码

JSMY-JG-GW-1001-43

岗位类别

管理岗位

岗位等级

六级

工作标准

1.把握全院宣传舆论导向,统筹安排全院内外意识形态宣传工作。

1.1 每年组织部门人员进行意识形态工作培训。

1.2 每年对学院相关人员进行1次意识形态工作培训。

1.3 每年召开1次意识形态工作会议。

2.负责学院对内宣传工作。指导学院主页“学院快讯”、“媒体牧院”的发布和《学院通讯》的编写。

2.1 指导学院主页宣传栏目,每个工作日“学院快讯”必须有更新。

2.2 “媒体牧院”栏目每月至少有1次新报道。

2.3  牧院通讯每年4期出版、编辑并印刷。

3.负责学院对外宣传工作。加强与各新闻单位的联系,宣传学院办学成就、重大典型、先进经验。

3.1 每年至少联系一家国家级媒体。

3.2 每年至少3家省级媒体来校报道。

3.3 每年至少在国家级媒体上报道学院。

4.指导学院宣传思想文件、报道文章、讲话稿的撰写。

4.1 每年出台1个宣传思想工作文件。

4.2 每年有1篇宣传报道文章。

4,3 每年有1次宣传思想工作会议。

5.指导上级来文处理和部门工作计划、总结的撰写。

5.1 上级来文及时传达100%

5.2  上级来文及时报送100%

6.负责学院校园文化建设工作。

6.1 校园文化设施每年维护更新。

6.2 校园文化每年固定增加氛围。

7.负责党委一级中心组学习的计划拟定、会务工作。

7.1 一级中心组学习2个月一次。

7.2  一级中心组的会务材料准备。

8.负责学院各类新闻信息的报送工作。

8.1 及时向学院

9.负责部门预算的编制。

10.指导校内有关部门做好对外宣传工作。

10.1 至少对院系一年报道一次。

11.协调宣传部与校内外各单位(部门)的工作关系。

11.1 宣传部和其它部门工作关系良好。

11.2 积极配合支持其它部门工作。

12.实施“三联系”工程。

12.1 对接联系1个班级。

12.1 关心贫困学生1名。

13.负责校园文化、宣传文化的诊改工作。

13.1 每年至少对学院校园文化诊改1次。

13.2 每年至少对学院宣传文化诊改1次。

14.完成学院领导交办的其它任务。

14.1 完成学院的宣传思想相关工作。

14.2 完成学院的学生思政相关工作。

14.3各项工作完成率达100%,文字差错率不高于0.01%

 

 


江苏农牧科技职业学院岗位职责

岗位名称

副部长

所属部门

宣传部

岗位代码

JSMY-JG-GW-1002-43

岗位类别

管理岗位

岗位等级

七级

岗位职责

 

1.负责学院新闻图片的拍摄。

2.负责学院宣传视频的拍摄。

3.负责学院官方微信、微博等新媒体工作。

4.负责学院各类宣传设施的管理。

5.负责宣传部部门固定资产工作。

6.负责学院普法宣传工作。

7.负责学院网络舆情的监控、引导工作。

8.负责发掘学院先进典型、先进做法。

9.负责学院各类大型活动的环境布置、宣传协调工作。

10.配合学院做好招生宣传工作。

11.实施“三联系”工程。

12.负责校园文化、宣传文化的诊改工作。

13.完成学院领导交办的其它任务。

 

 


江苏农牧科技职业学院岗位工作标准

岗位名称

副部长

所属部门

宣传部

岗位代码

JSMY-JG-GW-1002-43

岗位类别

管理岗位

岗位等级

七级

工作标准

1.负责学院新闻图片的拍摄。

1.1 每年负责学院各种大型活动的拍摄。

1.2 每年拍摄学院图片至少300张。

2.负责学院宣传视频的拍摄。

2.1 负责学院招生宣传视频拍摄。

2.2 每年至少学院宣传片拍摄1部。

3.负责学院官方微信、微博等新媒体工作。

3.1全年发布微信不低于120条。

3.2 全年发布微博不低于150条。

4.负责学院各类宣传设施的管理。

4.1 学院宣传栏及时维护、更新。

4.2 学院液晶显示屏及时更新内容。

5.负责宣传部部门固定资产工作。

5.1 部门资产及时更新数据库。

5.2 部门资产及时统计。

6.负责学院普法宣传工作。

6.1 每年对接思政部开展法律宣传活动1次。

6.2 每年在校园内开展法律宣传1次。

7.负责学院网络舆情的监控、引导工作。

7.1 学院网络舆情监控完善。

7.2 网络舆情监控引导有序。

8.负责发掘学院先进典型、先进做法。

8.1每年至少在校园网上宣传10个学院优秀典型。

8.2 学院先进做法至少报道1个。

9.负责学院各类大型活动的环境布置、宣传协调工作。

10.配合学院做好招生宣传工作。

10.1 认真做好学院的相关招生新闻报道。

10.2 拍摄好学院的招生宣传视频。

11.实施“三联系”工程。

11.1  对接联系1个班级。

11.1 关心贫困学生1名。

12.负责校园文化、宣传文化的诊改工作。

12.1 每年至少对学院校园文化诊改1次。

12.2 每年至少对学院宣传文化诊改1次。

13.完成学院领导交办的其它任务。

13.1 完成学院的宣传思想相关工作。

13.2 完成学院的学生思政相关工作。

13.3各项工作完成率达100%,文字差错率不高于0.01%

 

 


江苏农牧科技职业学院岗位职责

岗位名称

秘书

所属部门

宣传部

岗位代码

JSMY-JG-GW-1003-43

岗位类别

管理岗位

岗位等级

八级

岗位职责

 

1.撰写学院新闻稿、修改各部门报送新闻稿。

2.媒体记者接待,安排新闻单位来校采访的具体事项。

3.媒体报道内容整理、编辑,及时、准确地发布学院主页“媒体牧院”。

4.学院宣传报道文章的撰写。

5.学院有关宣传思想工作文件的初拟。

6.学院校园文化建设的文字总结、成果申报。

7.学院党委一级中心组学习计划的初拟。

8.有关宣传思想工作会议领导讲话稿的初拟。

9.上级有关宣传工作来文的具体处理。

10.部门工作计划、工作总结的初拟。

11.媒体报道、上级文件、部门材料等的整理、归档。

12.实施“三联系”工程。

13.负责校园文化、宣传文化的诊改工作。

14.完成学院领导交办的其它任务。

 

 


江苏农牧科技职业学院岗位工作标准

岗位名称

秘书

所属部门

宣传部

岗位代码

JSMY-JG-GW-1003-43

岗位类别

管理岗位

岗位等级

八级

工作标准

 

1.每年发布新闻数量不少于300条。

2.拟草好相关文件、讲话稿。

3.及时更新部门网站。

4.及时统计部门人员信息。

5.部门材料及时准确归档。

6.对接联系1个学生。

7.在国家级媒体上一年至少展示学院1-2次。

8.每年至少在校园网上宣传10个学院优秀典型。

9.至少诊改校园文化、宣传文化2处。

10.每年学院媒体报道更新不少于40次。

11.在国家级媒体上一年至少展示学院1-2次。

12.部门预算情况良好。

13.每年拟草1个以上宣传思想相关的校内文件。

14.每年至少10次媒体记者来校采访。

15.各项工作完成率达100%,文字差错率不高于0.01%

 

 


江苏农牧科技职业学院岗位职责

岗位名称

干事

所属部门

宣传部

岗位代码

JSMY-JG-GW-1004-43

岗位类别

管理岗位

岗位等级

九级

岗位职责

 

1.学院新闻图片的拍摄。

2.学院官方微信的制作、发布。

3.《牧院通讯》的编辑。

4.学院宣传视频的脚本设计、对外招标、费用报支。

5.党委一级中心组学习会等宣传部牵头会议的组织、会务工作。

6.行政楼内外显示屏、教学区横幅标语的内容更新与管理,校园宣传橱窗、宣传栏的管理。

7.学院普法宣传工作材料的填写、报送。

8.部门人员党费收缴、党员材料的汇总上交。

9.部门固定资产的申请、登记、保管。

10.部门报纸的征订及收发、上级文件的收发。

11.实施“三联系”工程。

12.完成部门领导交办的其它事项。

13.负责校园文化、宣传文化的诊改工作。

14.完成学院领导交办的其它任务。

 

 

 


江苏农牧科技职业学院岗位工作标准

岗位名称

干事

所属部门

宣传部

岗位代码

JSMY-JG-GW-1004-43

岗位类别

管理岗位

岗位等级

九级

工作标准

 

1.每年微信发布不低于120条。

2. 每年4期《牧院通讯》编辑、印刷。

3.宣传视频拍摄有序推进。

4.普法宣传工作正常开展。

5.网络舆情管控有力。

6.部门资产有序管理。

7.显示屏有效维护,每年标语至少100条。

8.对接联系1个学生。

9.至少诊改校园文化、宣传文化2处。

10.各项工作完成率达100%,文字差错率不高于0.01%

 

 

 


江苏农牧科技职业学院岗位职责

岗位名称

干事

所属部门

宣传部

岗位代码

JSMY-JG-GW-1005-43

岗位类别

管理岗位

岗位等级

九级

岗位职责

 

1.向江苏省教育厅、泰州市教育局等单位及时、准确地报送学院新闻信息、媒体报道信息及数量。

2.校园文化建设的设计招标、验收协调、费用报支。

3.完成学院文明单位网站的日常更新、文明单位申报材料的填写与报送以及泰州文明城市的参与工作。

4.学院政务微博的制作、发布。

5.人民日报电子阅报栏的事项对接、日常管理、费用报支。

6.网络舆情的监控、网络文明志愿服务。

7.行政楼内外显示屏、教学区横幅标语的内容更新与管理,校园宣传橱窗、宣传栏的管理。

8.学院新闻图片的拍摄。

9.媒体记者接待。

10.党委一级中心组学习会等宣传部牵头会议的组织、会务工作。

11.实施“三联系”工程。

12.负责校园文化、宣传文化的诊改工作。

13.完成学院领导交办的其它任务。

 

 


江苏农牧科技职业学院岗位工作标准

岗位名称

干事

所属部门

宣传部

岗位代码

JSMY-JG-GW-1005-43

岗位类别

管理岗位

岗位等级

九级

工作标准

 

1.学院微博正常更新。

2. 及时准确报送信息。

3.文明单位申报有序进行。

4.完成体育馆、新校史馆、校园文化长廊、迎宾路校区等处的文化建设,路牌、导视图等文化标识的日常管理

5.网络舆情管控有力。

6.人民日报电子阅报栏管理有序。

7.对接联系1个学生。

8.至少诊改校园文化、宣传文化2处。

9.网络舆情至少回应10条。

10.各项工作完成率达100%,文字差错率不高于0.01%